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金光集团APP (中国)翟京丽： 提高行业自身意识，加强技术创新，稳步实现双碳目标

发布日期： 来源：中纸 作者：钟小雯

6月11日，金光集团APP（中国）与中华环保联合会共同举办的“2021碳中和与中国纸业可持续发展论坛”在北京召开，这也是由APP（中国）发起和主办的第十届中国纸业可持续发展论坛。会后，多家媒体就碳中和、企业可持续发展等主题对金光集团APP（中国）副总裁翟京丽进行了采访。

金光集团APP(中国)副总裁翟京丽

造纸行业作为列入到碳交易的八大行业之一，在碳减排上面临较大的挑战。翟京丽认为，造纸行业要想在碳中和方面有所建树，首先做好科学引领，林业是很好的绿色基础。其次是观念转变，APP（中国）具有前瞻意识，早在2019年已经将海南作为碳管理的重要示范基地。目前APP（中国）累计固碳已达4240万吨，2020年碳汇净增量逾462万吨。碳排查有利于为未来的碳达峰奠定基础，同时，将碳中和的概念传递给更多人也是重中之重。

翟京丽指出，根据集团的可持续发展路径图，APP（中国）计划在2030年前实现减排30%。为了实现这一规划，APP（中国）已经从四方面入手实现减排。第一是能源回收，目前造纸行业主要通过燃煤发电，但是未来煤的使用量将会受到限制，生物质能源会逐渐替代煤等化石燃料。第二是水资源，众所周知，造纸的耗水量比较大，造纸企业应该通过技术进步创新以及设备改进，提升水的重复利用率，减少水耗。第三是废气，甚至废味，从源头和排放上减少二氧化碳的产生量。第四是通过科学营林，提升出材率，同时加强推广森林认证，确保原材料的可持续管理。

翟京丽认为，造纸企业要想实现双碳目标，必须要进行工艺改革和技术创新；同时，所有的企业都应该行动起来，通过社会行为，影响消费者，进而影响市场。企业在创收同时，要履行减排等社会。造纸行业的“碳中和”改变弹簧扭力测试机主要用于测试改变弹簧、扭簧、涡卷弹簧、发条弹簧和各种扭簧弹性件的扭力、扭矩、改变角度、扭矩位移等力学性能检测不仅是横向的目标指引，也包括上下游的带动和引导。

碳达峰、碳中和是一场广泛而深刻的经济社会系统性变革，翟京丽提到，各大银行、券商通过绿色信贷、绿色金融也都在积极贯彻落实这一政策。金融支持绿色低碳发展有三个功能，一是资源配置，二是风险管理，三是市场定价。翟京丽认为，金融机构对于企业实现碳中和的助力巨大，绿色证券和绿色信贷有利于企业获得资金进行设备技术创新，实现减排，形成良性循环。目前，碳中和的理念已经融入APP（中国）的整个生产经营环节过程。

2021碳中和和中国纸业可持续发展论坛高峰对话现场<石油钻杆/p>

在谈到对造纸企业的数字化进程的建议时，翟京丽以APP（中国）为例，最开始要学习先进的企业，通过借鉴发展智能制造，对企业进行转型升级，不能一直停留在原地，否则会被社会淘汰。

APP（中国）在发展数字化进程中，主要从几个方面入手。一是产品链，通过大数据了解到客户的现有的需求和未来的需求。二是价值链，包括品牌、价值观以及未来的发展潜能。三是供应链，不仅是自动化物流，还有原料供应。四是人才链，带动上下游企业共同往前走。五是信息链，共享管理信息和市场信息。翟京丽介绍，APP（中国）在江苏南通如东的工厂，是全面实现数字化和智能制造的一个范例。目前APP（中国）数字化管理已经向2.0时代迈进。

谈及数字化带来的感受，翟京丽认为，与之前相比，各种数据整理和分析更加快捷，有利于提高汤锅经营决策效率，同时也带来了“四个重构”：商业模式重构、产品重构、业务流程重构和客户体验重构。

翟京丽表示，可持续发展一直是APP（中国）所倡导的理念，只是每年侧重点不同。可持续主要分为三点，一是资源可持续，中国林资源较为匮乏，即使坚持林浆纸一体化的战略，也是远远不够的。在现有资源的基础上，可以通过合作掌握更多资源，还可以通过技术进步提高出材率。

二是市场可持续，不论家具套是国内国外市场，还是中高端市场，最主要取决于企业的服务给客户带来的体验，要建立上下游的生命共同体，提高自身不可替代性。另外，近几年线上渠道的发展给纸行业带来了巨大的市场潜力，不仅是生活用纸等快消品，大纸类产品也可以通过线上渠道进行销售。除客观的1些高质量的产品器件、高技术的软件操作实验系统外不仅如此，还能借平台发挥作用，通过成熟品牌的平台，嫁接自己的产品。翟京丽还提到农村市场，她认为农村的消费潜力后劲大，不容忽视。

三是人才可持续，梯队建设十分重要，培养复合型人才将有利于提升客户体验度及企业的长远发展。

谈及APP（中国）未来社会的规划，翟京丽表示，公司十分注重可持续发展，希望更多人能够关注。所有企业如果都做到可持续，那么从税收、就业等方面都能给国家做贡献。以前，企业实现社会最主要的途径是捐赠，比如对企业所在地社区的捐赠和国家遇到灾难或重大事件的捐赠。现在企业能履行社会的途径远不止于此，翟京丽表示，比如与和田玉智库的合作，探讨一带一路未来的发展以及如何带动一带一路沿线贫困地区的经济发展等等，从更宏观的角度为国家和社会发展做贡献。

翟京丽认为，社会的理念应该渗透到整个企业中，不仅以企业整体的名义履行，APP（中国）还将此变成员工个体行为，通过建立互助制度，鼓励员工认领资助贫困儿童。

最后，翟京丽表示，碳中和是一个需要长期实现的目标，不能仅依靠国家政策，还需要企业提高自身固碳意识，在整个生产过程中通过技术减少碳排放，这样才能更好更快的实现双碳。用3至5年时间退出煤炭产能5亿吨、同时减量重组5亿吨